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招聘业务
点创力【陌川商务咨询服务（上海）有限公司】—共同战疫，我们在行动，携手HRTechChina为企业助力！
产品或服务：
1、招聘业务；
2、线上课程培训；
3、咨询服务
优惠政策：
1、招聘业务：
a、疫情期间享受8折优惠；
b、合作期间免费提供招聘人员基础背调服务；
c、免费在线提供MBTI、霍兰德职业测试
2、在线课程：
a、提供200个免费线上名额【首批，可根据HRTech的需求，适当增加】
b、购买线上课程享受8折优惠
3、咨询服务：
A、20家优质企业CEO免费提供1次微咨询；【首批，可根据HRTech的需求，适当增加】
B、疫情期间合作服务费用8折优惠。
C、免费赠送一份中小微企业2019与2020年生存情况调研报告（独家）
如何获取：（请告知HRTech推荐，获取更好服务）
联系人：蔡先生
微信：675076619
邮箱：kevincai@dianchuangli.com
产品或服务介绍：
点创力，聚合各类资源打造创业服务生态，致力于成为最懂创业者的陪跑者，主要针对一次创业和企业转型迭代（二次创业）提供创业服务。点创力与众多一线基金建立合作关系，近四年支持和服务了近三百家A轮到C轮不等的创业企业，在当下疫情时机特为企业提供以下服务：
1、人才猎聘服务：点创力沉淀近4年多互联网运营、销售、人力、财务、产品、技术类人才，能快速帮助企业完成中高端人才猎聘。
本次服务优惠不限地区，疫情期间提供以下优惠：A、疫情期间服务费8折；B、免费提供推荐人才基础被调服务；C、免费提供提供MBTI、霍兰德职业测试（在线测评、输出报告）
2、线上课程培训：
点创力聚集各大一线实战导师（阿里、腾讯、华为、美团点评及连锁经营类总监级以上导师），提供基于企业战略、品牌、业务（运营、销售）、人力、产品技术等维度大佬专家在线课程培训。
本次服务优惠不限地区，疫情期间提供以下优惠：A、首批200个免费试听名额；B、疫情期间，购买线上课程享8折优惠。
3、咨询服务：
点创力聚集各大一线实战导师（阿里、腾讯、华为、美团点评及连锁经营类总监级以上导师），提供基于企业战略、品牌、业务（运营、销售）、人力、产品技术等维度大佬专家提供1对1咨询服务。
本次服务优惠不限地区，疫情期间提供以下优惠：A、20家优质企业CEO免费提供1次微咨询（限CEO）；B、疫情期间合作，享服务费8折优惠；C、免费赠送一份中小微企业2019与2020年生存情况调研报告（独家）
附录海报或其他信息：
官网链接：http://dianchuangli.net/
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招聘业务
58 同城第三季度营收 42.6 亿元，同比增长 17.4%
北京时间 11 月 19 日，国内领先生活服务平台 58 同城 (NYSE:WUBA) 公布了截至 2019 年 9 月 30 日，第三季度未经审计的财务报告。
财报显示，58 同城 2019 年第三季度实现营收 42.580 亿人民币（6.020 亿美元），人民币同比增长 17.4%，超过公司 42.0 亿人民币的指引上限；毛利为 37.569 亿人民币（5.312 亿美元），人民币同比增长 15.7%，同时，58 同城仍然维持了高达 88.2% 的毛利率水平。
58 同城 2019 年第三季度运营利润为 8.622 亿人民币（1.219 亿美元），同比增长 28.6%，非美国会计准则的运营利润为 10.392 亿人民币（1.469 亿美元），同比增长 21.3%。归属于普通股股东净利润为 7.916 亿人民币（1.119 亿美元），同比增长 9.0%。非美国会计准则归属于普通股股东净利润为 10.180 亿人民币（1.439 亿美元），同比增长 20.7%。
58 同城董事长兼首席执行官姚劲波表示：「我很高兴地宣布，我们在第三季度再次实现了稳健的财务和运营业绩，营收总额达 42.580 亿元人民币，尽管市场环境充满挑战，但结果仍超过了我们此前预期的上限。按照非美国会计准则，运营利润和净利润同比分别增长了 21.3% 和 20.7%。」
招聘业务居市场龙头，升级产品体系
姚劲波表示：「58 同城继续巩固所有核心业务板块的市场领导地位，在新房和本地服务扩大其领导地位的同时，二手房和招聘依旧保持领先的势头。我们对平台提供的多样化产品和服务充满信心。我们对中国巨大的市场机会和增长潜力保持乐观，并将继续在产品和业务创新，以及提升用户参与度方面加大投入力度，以进一步提升我们的领先市场地位。」
第三季度，58 同城实现运营现金净流入 10.594 亿人民币（1.498 亿美元），去年同期为净流入 8.634 亿人民币。
58 同城财报数据显示，2019 年第三季度，58 同城、安居客等平台付费商户数约 360 万，同比增长 3.0%。会员服务贡献了 11.927 亿人民币（1.686 亿美元）的营收，人民币同比增长 1.0%。在线推广产品本季度实现营收 27.975 亿人民币（3.955 亿美元），人民币同比增长 20.1%，其增长主要来自实时竞价系统和其他在线服务的持续优化升级。
58 同城招聘、房产、汽车、本地生活服务等主营业务业绩在 2019 年第三季度继续保持稳步发展。第三季度，58 同城在招聘、房产等业务线进行了多次市场运营活动，并持续加强人工智能等技术创新，深化一站式服务体系，高效连接商户和用户，提升综合服务能力。
根据 Analysys 易观发布的《中国互联网招聘市场季度监测报告 2019 年第 3 季度》报告显示，58 同城招聘市场占有率达 37.7%，并持续位居行业第一。第三季度，58 同城升级包含 5 大类 16 项成长权益的招聘产品体系，引入智能识别技术，集聚成本管控和效果实现优势，为企业会员带来多元优质的招聘体验。
在 58 同城招聘产品升级和营销活动背后，是 58 同城在招聘业务中形成专业化、智能化、一站式服务体系的沉淀，同时，58 同城仍在为打造一站式招聘平台不断迭代和精进。
深化一二手房联动，加强本地化市场服务
第三季度，58 同城、安居客深化房产服务，8 月 58 同城、世联行、同策咨询共建中国 PMLS 平台，共同规划在新房及二手房分销渠道服务合作上的新蓝图，构建新房交易生态互联体系。并通过「全民挑房节」等房产运营活动，联合 10 余家品牌房企，聚焦用户需求、升级线上营销体验。
58 同城、安居客坚持开放战略，致力于连接供需双方，日均为 3000 万找房用户提供多样化的高品质服务。为全国 9 万开发商项目公司、10 万房产经纪公司、20 万置业顾问、行业超 100 万经纪人提供更具性价比的产品、带来更多流量线索和转化效率，提升行业服务标准。
在技术及产品创新层面，58 同城、安居客通过创新性升级 AI 全自动化重建全景房源等技术，为提高用户找房效率，帮助开发商精准锁定用户，通过云聚客、大内容、广告流量投放等多种形式加速二手房、新房、商业地产市场的服务布局。
同时，58 同城持续升级「到家精选」等本地品质服务，以优质服务本身吸引用户，提供专业化、全面化的家政服务。并持续发力 58 同镇、58 部落等下沉市场本地化战略，依托于 58 同城强大的招聘、房产、汽车、本地生活服务等平台资源，打造生活服务 IP 矩阵，为乡镇村民带来更多实惠的服务体验。
作者：腾讯科技
来源：https://readhub.cn/topic/7RIKE1h84iA
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