在未来,全职员工可能会消失
合约工作已经成为了新趋势。想想Uber吧:这家靠车辆共乘起家的创业公司,如今有1.6万名合同人,而员工只有2000个,两者之间的比例竟然是80:1。说起雇佣合同工的公司,Uber可不是唯一的一家。Handy,Eaze和Luxe这些不过是“1099经济”的最近几位加入者。
虽说这几家公司成为了众人焦点,但并非只有按需领域的公司才会雇佣合同工。Microsoft的合同工人数大约是全职员工总人数的2/3。自2003年来,即便是最简单的企业机构和独资公司,雇佣的合同工人数也达到了过去的两倍。
下面就来谈谈,到底是什么趋势使得雇主和员工双方推行“合同工”,重塑传统的公司和全职员工模式呢?
选好平台,找到客户
以前,合同工要费九牛二虎之力才能找到承包商,初期客户和稳定的回流客来源。在美国,Homejoy和Han