在线招聘回暖背后:差异化竞争难逃行业洗牌

2014年08月21日 56503次浏览
[摘要]网络招聘公司正以差异化在在线招聘市场突破,传统招聘公司长期积累的客户仍然是一大优势。





 

面对不断涌现的新兴市场和移动化浪潮,在线招聘行业曾长期处于沉寂和低潮之中,但2014上半年,这个传统行业却再次受到资本市场眷顾。

 

 

今年初,Linkedin和红杉中国、宽带资本在国内成立合资公司;4月,猎聘网宣布获得新一轮7000万美元融资;6月,智联招聘继前程无忧之后也成功赴美上市;8月,定位于工作版微信的社交应用“脉脉”宣布获得2000万美元B轮融资,主打招聘业务的赶集网获得2亿美元融资,昨日,专注互联网领域的垂直招聘网站拉勾网也宣布获得2500万美元B轮融资。

 

 

相比于在线视频、旅游、电商等垂直领域,招聘行业的规模依然较小,按照艾瑞咨询此前的统计,到2015年整个

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